موظفة ناجحة ولكن المدير يريد رفدي

المشكلة : مشكلتي مع مديري. أنا موظفة ناجحة بشهادة جميع من حولي، وهذا أظن أنه أغاظ مديري، فمنذ فترة وهو يفتري عليَّ، ويقلل من أهمية شغلي ويصطاد أخطاء، علمًا بأنها ليست أخطاء، بل تفاصيل تافهة، لكنه يكبرها ويجعل منها قضية، منها القضايا السياسية، ووصل الأمر إلى أن أفهم أنه «يلوي» ذراعي؛ حتى ينال مني. هو معروف بأنه يمارس هذه الطرق مع الموظفات، ومنهن من تقبل وتخضع له فما الحل معه ؟

الحل : لزمي الصمت والتباعد، مع الإصرار على أن تقومي بعملك على أكمل وجه , هذا النوع من الأشخاص تجدينهم للأسف في كثير من الأمكنة، لكن ثقي في أنها ليست ظاهرة، وما يجعلنا نتفاءل أن كثيرًا من هؤلاء يتراجعون بعد فترة؛ إذا ما أحسوا أن الأمر يمكن أن يصل إلى فضيحة في أوساط العمل , ثقتك في نفسك، ودفاعك عن فضيلتك بكياسة واحترام، يجعل أعلى الرؤوس تبادلك الاحترام، أما الرؤوس الأخرى على شاكلة مديرك؛ فستضطر إلى أن تشيح بوجهها، أو تبحث عن صيد آخر، أو تتجاهل الموضوع برمته على طريقة «مرغم أخاك لا بطل»!! فلا تخافي، ولكن لا تتهوري أيضًا، بل كوني قدوة في هذا الأسلوب الذي ستنقذين فيه موظفات أخريات، علمًا بأني ضد أي موظفة تدافع عن نفسها بالخضوع وإذلال شرفها.