منصور بن زايد يطلق جائزة نافس لرفع تنافسية القطاع الخاص في ملف التوطين
آخر تحديث 14:35:32 بتوقيت أبوظبي
 صوت الإمارات -

منصور بن زايد يطلق جائزة "نافس" لرفع تنافسية القطاع الخاص في ملف التوطين

 صوت الإمارات -

 صوت الإمارات - منصور بن زايد يطلق جائزة "نافس" لرفع تنافسية القطاع الخاص في ملف التوطين

الشيخ منصور بن زايد آل نهيان
أبو ظبي - صوت الإمارات

أطلق الشيخ منصور بن زايد آل نهيان نائب رئيس مجلس الوزراء وزير ديوان الرئاسة رئيس مجلس إدارة مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية.. الدورة الأولى من جائزة "نافس" لعام 2022-2023، تحت شعار "نافس وتميز" وذلك بهدف تشجيع المنافسة الإيجابية بين منشآت القطاع الخاص في مجال التوطين من خلال تكريم المنشآت التي حققت مستهدفات التوطين، إلى جانب الاحتفاء بالكوادر الإماراتية المتميزة من العاملين في هذا القطاع. وتأتي الجائزة بعد عام من إطلاق برنامج "نافس" ضمن حزمة مشاريع الخمسين، ليكون قوّة دافعة لتطوير منظومة الاقتصاد الوطني من خلال تعزيز الشراكة بين القطاعين الحكومي والخاص، وتمكين القطاع الخاص وترسيخ دوره كمحرك رئيس في المسيرة التنموية لدولة الإمارات.

وبهذه المناسبة أكد الشيخ منصور بن زايد أهمية الدور الذي لعبه "نافس" خلال العام الأول من إطلاقه في تسليط الضوء على مزايا العمل في القطاع الخاص، وتشجيع المواطنين الإماراتيين على البحث عن الفرص المهنية الواعدة ضمن المنشآت الخاصة، بما يسهم في تعزيز حضورهم كقوى عاملة مؤثرة ومساهمة في النهوض بهذا القطاع وترسيخ دوره في دفع عجلة التنمية الاقتصادية للدولة.

كما أكّد سموه أن قيادة دولة الإمارات تعتبر الشباب الثروة الحقيقية للوطن، وتعمل على تحقيق تطلعاتهم، ومنحهم الحياة الكريمة التي تليق بهم، مشيراً سموه إلى أنّ حكومة الإمارات حريصة على تحقيق مستهدفات التوطين في القطاع الخاص، وترجمة توجيهات القيادة من خلال تكريم المنشآت التي حققت مستهدفات التوطين والكوادر الوطنية المتميزة في القطاع الخاص.

من جانبه ، قال وزير الموارد البشرية والتوطين الدكتور عبد الرحمن بن عبد المنان العور،" تعد الجائزة تأكيداً على اهتمام قيادتنا الرشيدة بأولوية ملف التوطين، كما أنها زخم كبير لإنجاح سياسات التوطين في القطاع الخاص وتأكيد في الوقت نفسه أن تفاعل هذا القطاع مع مبادرات وبرامج "نافس" يعد مطلبا رئيسيا ومحركا أساسيا لتحقيق المستهدفات انطلاقا من كونه شريكا استراتيجيا للحكومة في المسيرة التنموية لدولة الإمارات".

وأبدى العور ثقته بالأثر الإيجابي الذي ستحققه الجائزة على "صعيد تحفيز منشآت القطاع الخاص على تحقيق مستهدفات التوطين وبوتيرة أعلى، وفي المقابل تشجيع الكوادر الإماراتية العاملة في هذا القطاع الحيوي والهام على إثبات تنافسيتها وكفاءتها وقدراتها في مختلف مواقعها الوظيفية وهو ما يسهم في الجهود المبذولة للارتقاء بمنظومة التنمية البشرية الوطنية لتكون مشاركتها فاعلة وقيادية في القطاعات الاقتصادية الاستراتيجية حاضرا ومستقبلا".

من جانبه، أشار الأمين العام لمجلس تنافسية الكوادر الإماراتية غنام المزروعي  إلى أن "جائزة نافس" التي تحظى برعاية سمو الشيخ منصور بن زايد آل نهيّان، تهدف إلى تسليط الضوء على التجارب الناجحة وفق ثلاثة مستويات رئيسة توائم تطلعات القيادة وتدعم جهود الدولة في تمكين الكفاءات الإماراتية لشغل وظائف متميزة في مؤسسات القطاع الخاص بمختلف قطاعاته ومجالاته المتنوعة.

وقال " تعدّ هذه الجائزة تحفيزاً لجهود المنشآت الخاصة في تحقيق مستهدفات التوطين، وتوفير فرص عمل متميزة، تبرز من خلالها المواهب الوطنية، لتساهم في تحقيق النمو الاقتصادي، وتقود مسيرة التنمية الشاملة في الدولة، نحو آفاق جديدة من التميز والريادة. كما أنّها تسلّط الضوء على التجارب الناجحة للكوادر الوطنية العاملة في القطاع الخاص، والتي استطاعت إثبات جدارتها كقوى حيوية وفاعلة وقادرة على إحداث تغيير إيجابي في مختلف القطاعات الاقتصادية، الى جانب الاحتفاء بشركائنا الاستراتيجيين ممن كان لهم دور فاعل في إنجاح خطط برنامج نافس".

وتم التعاون مع برنامج الشيخ خليفة للتميز الحكومي لضمان مواءمة فئات الجائزة ومعاييرها والآلية المستخدمة للتقييم مع التوجهات الحكومية وأفضل الممارسات والمعايير العالمية بما يضمن حوكمة عملية التقييم وتعزيز مفاهيم التميز المؤسسي والفردي وترسيخ مبادئ وثقافة التميز في القطاع الخاص لدعم ملف التوطين ورفع أداء الكفاءات الوطنية وتعزيز إنتاجيتهم في شتى المجالات. فكان نتاج هذا التعاون ثلاثة مستويات رئيسية للجائزة تتضمن المستوى الأول الشركات الخاصة، ويستهدف الثاني الأفراد، أما الثالث فيستهدف الشركاء الاستراتيجيين للمجلس.

ويتضمن المستوى الأول الشركات الخاصة المسجلة في منصة نافس والتي حققت مستهدفات التوطين حسب الفئات الفرعية التالية : فئة الشركات الكبرى التي يعمل لديها 1000 موظف فأكثر، وفئة الشركات المتوسطة التي يعمل لديها ما بين 500 إلى 999 موظفاً، وفئة الشركات الصغرى التي يعمل لديها أقلّ من 499 موظفاً.

وستكون آلية اختيار الشركات الفائزة مؤتمتة بشكل كامل من خلال نظام إدارة الأداء الذي سيعتمد على نسبة تحقيق مستهدفات التوطين وفقاً للمعايير التي حددتها وزارة الموارد البشرية والتوطين، ولا يُطلَب من الشركات تقديم أية وثائق أو تعبئة طلبات للترشيح.

ويشمل المستوى الثاني "فئة الأفراد” كلاً من الفئات التخصصية التالية: وظائف التمريض، والوظائف الطبية، والوظائف المالية، وظائف المحاماة، وظائف التجزئة، وظائف البرمجة، والوظائف الإشرافية/القيادية، والوظائف الإدارية، والوظائف المهنية والمتدربين في برنامج خبرة. حيث سيتم فتح باب المشاركة لجميع المواطنين العاملين في القطاع الخاص عبر الموقع الإلكتروني www.nafis.gov.ae ويمكنهم تعبئة طلب الترشيح الإلكتروني وإرفاق الوثائق المطلوبة، وسيتم بعدها تقييم الطلبات بشكل حيادي من خلال فريق التقييم المعتمد لدى برنامج الشيخ خليفة للأداء الحكومي المتميز. وقد تم تحديد معايير اختيار الفائزين حول 3 محاور رئيسة هي "الأداء والتعلم المستمر، التأقلم والمواطنة الإيجابية، النتائج والإنجازات.

أما المستوى الثالث "الشركاء الاستراتيجيين” فقد خصصت هذه الفئة لتقدير الشركاء من مؤسسات القطاع الحكومي وشبه الحكومي وذلك تقديراً لجهودهم ودورهم التكاملي في دعم برامج نافس وإسهاماتهم في تحقيق رؤية المجلس فيما يخص ملف التوطين.

ومن المقرر إعلان نتائج الجائزة خلال الربع الأول من عام 2023 حسب الجدول الزمني المعتمد، كما سيتم الإعلان عن المزيد من التفاصيل حول الجائزة في وقت لاحق.

قد يهمك أيضــــــــــــــــًا :

منصور بن زايد يستقبل نائب رئيس مجلس الدولة الصيني

نمو القطاع الخاص غير النفطي في الإمارات بأسرع وتيرة منذ 38 شهرا

emiratesvoice
emiratesvoice

الإسم *

البريد الألكتروني *

عنوان التعليق *

تعليق *

: Characters Left

إلزامي *

شروط الاستخدام

شروط النشر: عدم الإساءة للكاتب أو للأشخاص أو للمقدسات أو مهاجمة الأديان أو الذات الالهية. والابتعاد عن التحريض الطائفي والعنصري والشتائم.

اُوافق على شروط الأستخدام

Security Code*

 

منصور بن زايد يطلق جائزة نافس لرفع تنافسية القطاع الخاص في ملف التوطين منصور بن زايد يطلق جائزة نافس لرفع تنافسية القطاع الخاص في ملف التوطين



GMT 11:34 2022 الثلاثاء ,20 كانون الأول / ديسمبر

شرطة أبوظبي تضبط 159 متسولاً وتحذر من أساليبهم الاحتيالية

GMT 06:28 2022 الإثنين ,19 كانون الأول / ديسمبر

حاكم عجمان يهنئ أمير قطر باليوم الوطني لبلاده

GMT 05:51 2022 الإثنين ,19 كانون الأول / ديسمبر

هيئة كهرباء ومياه دبي أفضل مؤسسة إبداعية لعام 2022

GMT 23:30 2022 الأربعاء ,14 كانون الأول / ديسمبر

الثور والأسد والميزان الأبراج الأكثر حمايةً لأحبائها
 صوت الإمارات - الثور والأسد والميزان الأبراج الأكثر حمايةً لأحبائها

GMT 22:59 2022 الإثنين ,12 كانون الأول / ديسمبر

كيت ميدلتون تروّج لحفل الكريسماس الملكي
 صوت الإمارات - كيت ميدلتون تروّج لحفل الكريسماس الملكي

GMT 23:20 2022 الأحد ,18 كانون الأول / ديسمبر

شركة فلاي دبي تطلق رحلات إلى 7 محطات جديدة العام المقبل
 صوت الإمارات - شركة فلاي دبي تطلق رحلات إلى 7 محطات جديدة العام المقبل

GMT 23:27 2022 الأربعاء ,14 كانون الأول / ديسمبر

أفكار لتنسق الأزهار في مدخل المنزل
 صوت الإمارات - أفكار لتنسق الأزهار في مدخل المنزل

GMT 21:26 2021 الإثنين ,01 شباط / فبراير

تجاربك السابقة في مجال العمل لم تكن جيّدة

GMT 04:27 2017 الخميس ,22 حزيران / يونيو

ضبط 373 مسدس بلاستيك ممنوع قانونيًا في نابلس

GMT 02:56 2021 الأربعاء ,06 كانون الثاني / يناير

ألينيا وبويج أبرز ضحايا التعاقدات الشتوية في برشلونة

GMT 05:13 2019 الأربعاء ,04 كانون الأول / ديسمبر

طنطا يستضيف الاتحاد السكندري في دوري الطائرة

GMT 20:56 2019 الثلاثاء ,25 حزيران / يونيو

لعبة جديدة تتيح لك الاختباء تحت "عباءة" هاري بوتر

GMT 04:53 2019 الأربعاء ,27 آذار/ مارس

"الاستئناف" تنظر شكوى الوصل الأربعاء المقبل

GMT 22:00 2014 الإثنين ,29 كانون الأول / ديسمبر

اليابان تنوي إنشاء منظومة فضائية مثل "جي بي أس" و"غلوناس"

GMT 21:51 2013 الأحد ,13 كانون الثاني / يناير

تكدس ملفات الإنترنت يثير قلق خبراء تكنولوجيا المعلومات
 
syria-24

Maintained and developed by Arabs Today Group SAL
جميع الحقوق محفوظة لمجموعة العرب اليوم الاعلامية 2021 ©

Maintained and developed by Arabs Today Group SAL
جميع الحقوق محفوظة لمجموعة العرب اليوم الاعلامية 2021 ©

emiratesvoice emiratesvoice emiratesvoice emiratesvoice
emiratesvoice emiratesvoice emiratesvoice
emiratesvoice
بناية النخيل - رأس النبع _ خلف السفارة الفرنسية _بيروت - لبنان
emirates , emirates , Emirates