معرض الإمارات للوظائف يحقق أرقامًا فاقت التوقعات

شهد معرض الإمارات للوظائف 2015 اقبالا كثيفا من الباحثين عن عمل وحقق أرقاما  فاقت التوقعات. وشكلت الدورة الخامسة عشرة من المعرض التي اختتمت أمس الخميس فعالياتها في مركز دبي التجاري العالمي منصة مهمة للمواطنين الباحثين عن عمل للتواصل بشكل مباشر مع الجهات العارضة للوظائف في القطاعين العام والخاص في مختلف المجالات والتخصصات ويوفر الوقت والجهد لإيجاد فرصة عمل تتناسب وقدراتهم العلمية والمهنية تحت سقف واحد.

 وأضافت  مدير إدارة الموارد البشرية في دائرة الشؤون الإسلامية والعمل الخيري في دبي، شيخة المري إن الدائرة استقبلت ما يقارب 900 طلب وظيفي وهو رقم فاق التوقعات، مؤكدة أن الدائرة وضعت استراتيجية بعيدة المدى لتأهيل كفاءات مواطنة للعمل وتوفير الفرص الوظيفية، لافتة أن المعرض منصة مهمة للوصول إلى الكوادر الإماراتية من الخريجين الجدد أو الخبراء عبر الوظائف المختلفة التي تعرض خلال هذا الحدث.

وأشارت مدير أول قسم التخطيط والتوظيف في الدائرة الاقتصادية في دبي علياء أهلي" استقبلت منصة الدائرة في معرض الإمارات للوظائف ما يقارب 500 طلب في عدة تخصصات وظيفية، لافته ان الدائرة تسعى الى زيادة فرص التطوير الوظيفي والمهني وتوفير بيئة عمل جاذبة ومناسبة وتعزيز ثقافة عمل ترعى وتنمي القدرة الإبداعية والقيادية لدى المواطنين، وتبني استراتيجيات تهدف إلى تأمين توظيف المواهب المواطنة الماهرة وتطوير برامج تدريبية للموظفين واتباع أفضل الممارسات في إدارة الموارد البشرية، حيث بلغت نسبة التوطين في القيادات العليا 95% بينما الوظائف والمستويات الوظيفية الأخرى 79% .

 وأكدت مدير إدارة الموارد البشرية في النيابة العامة في دبي وداد عبدالله ، انه تم استقبال ما يقارب 300 طلب يشمل وظائف للخريجين الجدد وأخرى لذوي الخبرة وذلك في عدة شواغر في إدارة الإستراتيجية والتمييز وإدارة الاتصال المؤسسي وإدارة تقنية والمعلومات.

مشيرة إلى أن النيابة العامة في دبي تهدف إلى زيادة أعداد المواطنين العاملين، لافتة ان النيابة العامة تتعامل بكل جدية واهتمام مع الطلبات التي تتلقاها خلال المعرض وتقوم بدراستها وفقا للمعطيات بغرض المقابلة حسب التخصصات والكفاءة بناءً على الشواغر وحاجت العمل.