مؤسسة "التنمية الأسرية" تنفذ برنامج المدير المعتمد للمشاريع الصغيرة لتعزيز إنتاجية الأسر

إختتمت فعاليات البرنامج التدريبي "المدير المعتمد للمشاريع الصغيرة" الذي نظمته مؤسسة التنمية الأسرية، في كل من مركزي المرفأ والسلع في المنطقة الغربية، ضمن برنامج رائدات الدار - مشروع تمكين.
 وتضمن البرنامج الذي بدأ يوم الأحد 7 أيلول /سبتمبرالجاري، محاضرات عدة تناولت موضوعات أساسية تركز على صفات رائدات الأعمال، وعوالم التسويق في المشاريع الصغيرة، ومراحل دورة حياة المنتج، والاستراتيجيات التسويقية، إضافة إلى أنواع التسويق، ودراسات الجدوى الاقتصادية، والإدارة الآلية في المشاريع التجارية، والمستندات المالية الهامة في المشاريع الصغيرة
ويأتي برنامج رائدات الدار  - مشروع تمكين - في سياق البرامج التي تطلقها مؤسسة التنمية الأسرية، والهادفة إلى تمكين المرأة وتنمية قدراتها وتعزيز مشاركتها الفاعلة في التنمية الاجتماعية والاقتصادية للإمارة، بتوفير الفرص التي تسهم في تعزيز قدراتها وتشجيعها على دخول سوق العمل، واستمرارها فيه عبر تأسيس وإدارة مشروعها الخاص، مع التركيز على المشاريع المتوسطة والصغيرة، وتسهيل وصولها للخدمات والمعلومات والموارد في سبيل تحقيق مساهمة أكبر وفاعلية حقيقة للمرآة في دعم مسيرة التنمية المستدامة،
وتستند فلسفة البرنامج على تمكين المرأة وبناء قدراتها كأحد أهم أسس التنمية الاجتماعية المستدامة خصوصًا وأنها تشكل عاملًا رئيسًا في زيادة دخل الأسرة وتحسين مستوى معيشتها، وعلى بناء الشراكة المجتمعية مع المجتمع المحلي والهيئات والمؤسسات ذات العلاقة، والاستثمار في الموارد والطاقات البشرية المتاحة لتمكين المرأة في إمارة أبو ظبي وتحفيزها على دخول سوق العمل، وذلك انطلاقًا من رؤية ورسالة المؤسسة، وحرصها على تحقيق رؤية ومحصلات حكومة أبو ظبي 2030 في بناء مجتمع واثق واقتصاد مستدام ومنفتح وقادر على التنافس عالميًا، ومساهمة المرأة في ازدهار الإمارة  وتقدمها، وبناء قاعدة عريضة من الأعمال والمشاريع التي من دورها تحريك عجلة النمو الاقتصادي.
ويهدف البرنامج إلى المساهمة في تعزيز إنتاجية الأسر المواطنة وتمكينها من الاعتماد على الذات، ورفع مساهمة المرأة بقوى العمل في إمارة أبوظبي وذلك في إطار تعزيز قيم التنمية المستدامة، إلى جانب تنمية وتشجيع روح المبادرة والاستثمار لدى المرأة من خلال تزويدها بالمهارات القيادية والإدارية والفنية لتأسيس المشاريع المتوسطة والصغيرة الفردية منها والجماعية وتطويرها، وكذلك تسهيل وصولها للمؤسسات التي تساعدها على توفير التمويل اللازم لتأسيس مشروعها الخاص من خلال المصادر التمويلية المعتمدة في إمارة أبوظبي، وأخيرًا المساهمة في خلق فرص عمل جديدة لها لدعم مشاركتها وتفعيل دورها في المجتمع.
ويعمل برنامج تمكين المرأة على استقطاب المرأة وتشجيعها على الانخراط في سوق العمل من خلال المشاريع الصغيرة، وذلك من خلال تنفيذ العديد من حملات التوعية والأمسيات والمحاضرات والملتقيات التي تعمل على رفع الوعي المجتمعي بدور وأهمية المشاريع الصغيرة في دعم الاقتصاد الوطني، وأهمية مشاركة النساء ودورهن في تعزيز الوضع الاقتصادي للأسرة من خلال، وتعزيز الروح الريادية وثقافة الاعتماد على الذات وتشجيعهن على الدخول لسوق العمل من خلال المشاريع الصغيرة.
وتتم المرحلة الثانية من البرنامج بدءًا من بناء القدرات التدريبية والتأهيل في المجالات اللازمة والتي تشمل اختيار فكرة المشروع وملاءمتها مع الإمكانات المتاحة، إلى كيفية إعداد الخطط ودراسة الجدوى الاقتصادية للمشروع المزمع إنشاؤه عبر تحديد منهجيات الدعم المالي المطلوب ومتطلبات وآليات البدء بالتنفيذ، وصولًا التنفيذ وإدارة المشروع ومن ثم تسويق المنتج مع ضمان جودة الأداء، وأخيرًا تقييم المشروع القائم وتحديد مجالات التحسين والتطوير التجاري من قبل لجنة تقييم المشاريع في صندوق خليفة لتطوير المشاريع؛ بهدف الوصول إلى التميز والمنافسة.
وتقوم المرحلة الثانية من البرنامج على التدريب والتأهيل في سبيل تنمية قدرات المرأة  لتأسيس المشاريع الصغيرة، من خلال دورة "المدير المعتمد للمشاريع الصغيرة" التي تعمل على إكساب الراغبات بتأسيس مشاريعهن الخاصة، المهارات اللازمة لخوض تجربة ريادة الأعمال، والتي تشمل كافة المعارف التي يحتجنها في تأسيس مشاريعهن، بدءًا من بلورة الأفكار الخاصة بتلك المشاريع، وصولًا إلى دراسات الجدوى، ومن ثم اكتمال المشاريع ولمس نجاحها.
وتجدر الإشارة إلى أن المحاضرات التي تضمنها برنامج "المدير المعتمد للمشاريع الصغيرة"، قدمها كل من الإعلامي والمستشار هزاع إبراهيم المنصوري، والمستشار المالي عبدالله سيف الحساوي.